Twitter uitbesteden aan een specialist
Waarom Twitter uitbesteden? Het runnen van een toegewijde aanwezigheid op social media is moeilijk.
Het is een hoop werk, het kost veel tijd en er zijn bepaalde vaardigheden op het gebied van klantenservice en interactie voor nodig.
De kans is groot dat u als bedrijfseigenaar die vaardigheden niet heeft of wilt ontwikkelen.
U moet deals sluiten, verkopen, nieuwe werknemers aannemen en in het algemeen de weg wijzen die uw bedrijf zal inslaan.
Sommige bedrijven laten social media over aan hun marketingafdeling, maar wat als u geen marketingafdeling heeft?
Wat als uw "marketingafdeling" Bob en Janet verderop in de gang zijn?
Ze hebben genoeg op hun bord om uw Google advertenties, uw gedrukte advertenties en uw budgetten te beheren.
Social media neemt erg veel tijd in beslag.
Ze zouden iemand anders moeten inhuren, en dat kun je gewoon niet in je budget slingeren.
Dit is in wezen de belangrijkste reden waarom mensen hun social media marketing willen uitbesteden. Het kost veel tijd en moeite om te leren en te managen.
Waarom zou je geen geld uitgeven in plaats van tijd en iemand anders het laten doen, iemand die de vaardigheden al heeft?
Met dat betreft is je twitter account uitbesteden een verstandige keuze.
Je krijgt alle voordelen van een marketing medewerker, maar je hebt ze op een contract; u hoeft zich geen zorgen te maken over vage arbeidswetten, het opzetten van technologie voor hen of het beheren van voordelen.
Uitbesteding van social media zal over het algemeen een contract zijn, hetzij met een individuele aannemer, hetzij met een bedrijf dat gespecialiseerd is in het beheer van social media.
Het kan zo smal zijn als een gedeeltelijke run van Twitter alleen, of zo breed als een volledige aanwezigheid op social media die je uit handen hebt genomen.
Wilt u twitter uitbesteden aan een expert? Neem dan vrijblijvend contact met ons op.
Het is een hoop werk, het kost veel tijd en er zijn bepaalde vaardigheden op het gebied van klantenservice en interactie voor nodig.
De kans is groot dat u als bedrijfseigenaar die vaardigheden niet heeft of wilt ontwikkelen.
U moet deals sluiten, verkopen, nieuwe werknemers aannemen en in het algemeen de weg wijzen die uw bedrijf zal inslaan.
Sommige bedrijven laten social media over aan hun marketingafdeling, maar wat als u geen marketingafdeling heeft?
Wat als uw "marketingafdeling" Bob en Janet verderop in de gang zijn?
Ze hebben genoeg op hun bord om uw Google advertenties, uw gedrukte advertenties en uw budgetten te beheren.
Social media neemt erg veel tijd in beslag.
Ze zouden iemand anders moeten inhuren, en dat kun je gewoon niet in je budget slingeren.
Dit is in wezen de belangrijkste reden waarom mensen hun social media marketing willen uitbesteden. Het kost veel tijd en moeite om te leren en te managen.
Waarom zou je geen geld uitgeven in plaats van tijd en iemand anders het laten doen, iemand die de vaardigheden al heeft?
Met dat betreft is je twitter account uitbesteden een verstandige keuze.
Je krijgt alle voordelen van een marketing medewerker, maar je hebt ze op een contract; u hoeft zich geen zorgen te maken over vage arbeidswetten, het opzetten van technologie voor hen of het beheren van voordelen.
Uitbesteding van social media zal over het algemeen een contract zijn, hetzij met een individuele aannemer, hetzij met een bedrijf dat gespecialiseerd is in het beheer van social media.
Het kan zo smal zijn als een gedeeltelijke run van Twitter alleen, of zo breed als een volledige aanwezigheid op social media die je uit handen hebt genomen.
Wilt u twitter uitbesteden aan een expert? Neem dan vrijblijvend contact met ons op.
De voordelen van Twitter uitbesteden
U kunt veel kilometers maken door uw aanwezigheid op twitter uit te besteden. Het heeft een heleboel mogelijke voordelen en slechts een handvol nadelen.
Twitter uitbesteden kan technische aspecten, zoals:
Met uitbesteding kunt u ervoor zorgen dat uw netwerk overschrijdende integratie en marketing stevig met elkaar verbonden zijn.
Dit door middel van gepast gebruik van site overschrijdende promotie en supplementen zoals Twitter Cards.
Uitbesteden vanwege vergroten naamsbekendheid
Met uitbesteding kunt u de hoeveelheid tijd die u besteedt aan iets dat niet uw focus is, verminderen en de hoeveelheid geld verminderen die u zou moeten besteden aan het inhuren van iemand om het intern te doen.
Het uitbesteden van uw Twitter geeft u toegang tot de vaardigheden en ervaring van experts in het veld.
Ze weten alles van trends in social marketing, en ze zullen de valkuilen vermijden waar je als beginneling tegenaan loopt.
Uitbesteden met een managementbedrijf van hoge kwaliteit kan u een soepele overgang geven van hun personeel naar uw eigen personeel voor verzoeken om klantenservice en assistentie, waarbij uw klanten niet wijzer zijn.
Twitter uitbesteden kan technische aspecten, zoals:
- het kiezen van een gebruikersnaam
- Opzetten van een profiel
- Het maken van afbeeldingen van hoge kwaliteit
- Overlaten aan mensen die over de vaardigheden en ervaring beschikken die nodig zijn om het te doen.
Met uitbesteding kunt u ervoor zorgen dat uw netwerk overschrijdende integratie en marketing stevig met elkaar verbonden zijn.
Dit door middel van gepast gebruik van site overschrijdende promotie en supplementen zoals Twitter Cards.
Uitbesteden vanwege vergroten naamsbekendheid
Met uitbesteding kunt u de hoeveelheid tijd die u besteedt aan iets dat niet uw focus is, verminderen en de hoeveelheid geld verminderen die u zou moeten besteden aan het inhuren van iemand om het intern te doen.
Het uitbesteden van uw Twitter geeft u toegang tot de vaardigheden en ervaring van experts in het veld.
Ze weten alles van trends in social marketing, en ze zullen de valkuilen vermijden waar je als beginneling tegenaan loopt.
Uitbesteden met een managementbedrijf van hoge kwaliteit kan u een soepele overgang geven van hun personeel naar uw eigen personeel voor verzoeken om klantenservice en assistentie, waarbij uw klanten niet wijzer zijn.
Zelf doen of uitbesteden?
Uitbesteding kost doorgaans minder dan het aannemen van een gelijkwaardig vaardigheidsniveau van de gelijkwaardige werknemers.
Om nog maar te zwijgen van het feit dat de beste dergelijke werknemers er de voorkeur aan geven om op contractbasis te werken met een verscheidenheid aan verschillende klanten tegelijk.
Kies iemand met een jarenlange online ervaring
Uitbesteden betekent dat je begint met iemand die weet wat hij doet, in plaats van iemand helemaal opnieuw te moeten trainen.
Vooral als je misschien geen toegang hebt tot kwalitatief hoogstaand trainingsmateriaal, of zelfs weet waar je moet zijn om ze te zoeken.
Aan de andere kant moet u op een paar mogelijke problemen letten. Om te beginnen draait het bij sociale marketing om sociaal zijn.
Kies de juiste Twitter marketeer
Het lijkt voor de hand liggend, maar veel merken - en veel sociale marketeers van lage kwaliteit - doen niets anders dan een 'ideaal' aantal berichten voor elke dag plannen en de site negeren.
Ze reageren niet op opmerkingen, ze helpen niet met de klantenservice en ze graven niet in de diepere functies van de betrokken netwerken.
Dit verspilt veel potentieel.
Tegelijkertijd moet u ervoor zorgen dat de stem van de manager overeenkomt met de stem van uw merk.
Als de door u gekozen social media manager de concurrentie waarschijnlijk slecht zal uitspreken om uw merk er in vergelijking beter uit te laten zien.
Of als ze klanten waarschijnlijk uitschelden met eenvoudige vragen - kunnen ze uw bedrijf een slechte naam geven.
Op een lager niveau kun je ook momenten tegenkomen waarop de stem gewoon niet compatibel is.
Stof tot nadenken
Je wilt veel meer gewoon zijn - of veel minder gewoon - dan de social manager verkiest. U moet een aantal keuzes maken voordat u gaat uitbesteden.
Waar eindigt uw persoonlijk management en waar begint de manager? Hoeveel besteedt u uit? Welk bedrijf of welke aannemer wil je inhuren?
Om nog maar te zwijgen van het feit dat de beste dergelijke werknemers er de voorkeur aan geven om op contractbasis te werken met een verscheidenheid aan verschillende klanten tegelijk.
Kies iemand met een jarenlange online ervaring
Uitbesteden betekent dat je begint met iemand die weet wat hij doet, in plaats van iemand helemaal opnieuw te moeten trainen.
Vooral als je misschien geen toegang hebt tot kwalitatief hoogstaand trainingsmateriaal, of zelfs weet waar je moet zijn om ze te zoeken.
Aan de andere kant moet u op een paar mogelijke problemen letten. Om te beginnen draait het bij sociale marketing om sociaal zijn.
Kies de juiste Twitter marketeer
Het lijkt voor de hand liggend, maar veel merken - en veel sociale marketeers van lage kwaliteit - doen niets anders dan een 'ideaal' aantal berichten voor elke dag plannen en de site negeren.
Ze reageren niet op opmerkingen, ze helpen niet met de klantenservice en ze graven niet in de diepere functies van de betrokken netwerken.
Dit verspilt veel potentieel.
Tegelijkertijd moet u ervoor zorgen dat de stem van de manager overeenkomt met de stem van uw merk.
Als de door u gekozen social media manager de concurrentie waarschijnlijk slecht zal uitspreken om uw merk er in vergelijking beter uit te laten zien.
Of als ze klanten waarschijnlijk uitschelden met eenvoudige vragen - kunnen ze uw bedrijf een slechte naam geven.
Op een lager niveau kun je ook momenten tegenkomen waarop de stem gewoon niet compatibel is.
Stof tot nadenken
Je wilt veel meer gewoon zijn - of veel minder gewoon - dan de social manager verkiest. U moet een aantal keuzes maken voordat u gaat uitbesteden.
Waar eindigt uw persoonlijk management en waar begint de manager? Hoeveel besteedt u uit? Welk bedrijf of welke aannemer wil je inhuren?
Groeien met een Twitter account
Het eerste dat u moet beslissen, is hoeveel betrokkenheid u wilt hebben bij uw social media accounts.
Als ze een Twitter account hebben met jouw naam erop als CEO, wil je waarschijnlijk op zijn minst een idee hebben van wat ze doen.
Een beetje overzicht en een beetje vermogen om bij te dragen is waarschijnlijk een goede zaak.
Als ze daarentegen een pure Twitter naam hebben, kun je jezelf waarschijnlijk volledig van het proces scheiden.
Sommige bedrijven regelen alles voor je. Ze bieden het totale pakket en beheren elk aspect van uw aanwezigheid op social media.
Resultaten Twitter uitbesteden
Je hoeft er nooit over na te denken of ernaar te kijken, behalve het eens in de paar maanden overzicht en de maandelijkse rapporten die ze je sturen om je te vertellen hoe je groeit.
Idealiter betaal je er gewoon voor en je eindigt met groei voor je bedrijf en website.
Het enige dat u hoeft te doen, is ervoor zorgen dat u meer nieuwe winsten binnenhaalt dan u uitgeeft aan de marketeers.
Aan de andere kant van dit verhaal zijn de aanvullende aannemers.
Dit zijn de mensen die nauw met jou of je team samenwerken. Ze behandelen uw social media advertenties, maar ze doen dit samen met uw marketingteam voor begeleiding.
Ze behandelen je dagelijkse posts, maar laten de klantenservice en het persoonlijke engagement over aan jou en je team.
Posten op Twitter
Ze weten hoe vaak ze moeten posten, maar ze domineren je tijd niet. Ze werken met u samen om de stem te vinden die u voor uw bedrijf zoekt.
Dit tweede type marketeer is meestal een stuk goedkoper dan de full-ride managers, maar ze zijn ook veel tijdsintensiever.
In plaats van slechts één of twee keer per maand rapporten te lezen.
Meldt u zich aan voor constante interactie. Je trekt iemand nieuw in je team; de truc is dat ze een aannemer zijn in plaats van een werknemer, dat is alles.
Nu zijn er niet slechts twee fijne categorieën, alles of niets.
Elke marketeer of marketingbedrijf gaat op een andere manier te werk.
U moet een lijst maken van de potentiële aannemers en ze onderzoeken om erachter te komen of ze doen wat u wilt dat ze doen.
Dat wordt de eerste stap; kijk rond voor social media marketeers of specifieke Twitter marketeers die bereid zijn om met uw bedrijf samen te werken.
Als ze een Twitter account hebben met jouw naam erop als CEO, wil je waarschijnlijk op zijn minst een idee hebben van wat ze doen.
Een beetje overzicht en een beetje vermogen om bij te dragen is waarschijnlijk een goede zaak.
Als ze daarentegen een pure Twitter naam hebben, kun je jezelf waarschijnlijk volledig van het proces scheiden.
Sommige bedrijven regelen alles voor je. Ze bieden het totale pakket en beheren elk aspect van uw aanwezigheid op social media.
Resultaten Twitter uitbesteden
Je hoeft er nooit over na te denken of ernaar te kijken, behalve het eens in de paar maanden overzicht en de maandelijkse rapporten die ze je sturen om je te vertellen hoe je groeit.
Idealiter betaal je er gewoon voor en je eindigt met groei voor je bedrijf en website.
Het enige dat u hoeft te doen, is ervoor zorgen dat u meer nieuwe winsten binnenhaalt dan u uitgeeft aan de marketeers.
Aan de andere kant van dit verhaal zijn de aanvullende aannemers.
Dit zijn de mensen die nauw met jou of je team samenwerken. Ze behandelen uw social media advertenties, maar ze doen dit samen met uw marketingteam voor begeleiding.
Ze behandelen je dagelijkse posts, maar laten de klantenservice en het persoonlijke engagement over aan jou en je team.
Posten op Twitter
Ze weten hoe vaak ze moeten posten, maar ze domineren je tijd niet. Ze werken met u samen om de stem te vinden die u voor uw bedrijf zoekt.
Dit tweede type marketeer is meestal een stuk goedkoper dan de full-ride managers, maar ze zijn ook veel tijdsintensiever.
In plaats van slechts één of twee keer per maand rapporten te lezen.
Meldt u zich aan voor constante interactie. Je trekt iemand nieuw in je team; de truc is dat ze een aannemer zijn in plaats van een werknemer, dat is alles.
Nu zijn er niet slechts twee fijne categorieën, alles of niets.
Elke marketeer of marketingbedrijf gaat op een andere manier te werk.
U moet een lijst maken van de potentiële aannemers en ze onderzoeken om erachter te komen of ze doen wat u wilt dat ze doen.
Dat wordt de eerste stap; kijk rond voor social media marketeers of specifieke Twitter marketeers die bereid zijn om met uw bedrijf samen te werken.
Wat voor bedrijven vragen onze hulp?
Sommige bedrijven werken alleen met merken die een aanzienlijk aantal volgers of een aanzienlijk budget hebben, terwijl andere graag een gloednieuwe aanwezigheid voor u starten.
Sommige werken alleen met grote bedrijven, andere werken specifiek met kleine bedrijven en niet met grote. Sommigen zijn gespecialiseerd in lokaal werk.
Lees meer over Twitter uitbesteden.
Misschien heeft u een lokaal bedrijf dat u kunt contracteren dat een uitstekende service biedt, anderen zullen niet vinden - terwijl sommige internationale bedrijven zijn met duizenden accountmanagers in dienst.
Ik raad u aan een lijst te maken van mogelijke bedrijven die u kunt contracteren en deze te onderzoeken. Neem contact met hen op en kijk wat ze voor u kunnen doen.
Even een overzicht van belangrijke punten:
Deze lijst is zeker niet volledig.
Wilt u geadviseerd worden over twitter uitbesteden aan een virtual assistant? Contact ons dan direct.
Sommige werken alleen met grote bedrijven, andere werken specifiek met kleine bedrijven en niet met grote. Sommigen zijn gespecialiseerd in lokaal werk.
Lees meer over Twitter uitbesteden.
Misschien heeft u een lokaal bedrijf dat u kunt contracteren dat een uitstekende service biedt, anderen zullen niet vinden - terwijl sommige internationale bedrijven zijn met duizenden accountmanagers in dienst.
Ik raad u aan een lijst te maken van mogelijke bedrijven die u kunt contracteren en deze te onderzoeken. Neem contact met hen op en kijk wat ze voor u kunnen doen.
Even een overzicht van belangrijke punten:
- Welke sociale netwerken beheren ze en welke netwerken vermijden ze? Als je merk Pinterest-marketing nodig heeft naast je Twitter-marketing, wil je geen bedrijf dat Pinterest niet doet.
- Wat zijn hun serviceniveaus en wat zijn de prijzen? Je moet ervoor zorgen dat ze de bank niet kapot maken; je hebt tenslotte een budget en als ze niet op zijn minst genoeg resultaten kunnen opleveren om zichzelf binnen een jaar terug te betalen, zijn ze waarschijnlijk te duur voor je.
- Wat zijn hun feeds? Controleer de feeds van enkele andere merken die ze beheren en vraag hen hoeveel controle ze hadden over die feeds. Vraag naar specifieke groeicijfers. Vraag naar contactgegevens van het bedrijf en neem contact op met hun referenties om getuigenissen uit de eerste hand te krijgen.
- Welke tools gebruiken ze om een sociale aanwezigheid te beheren? U wilt zeker weten dat ze legitieme, up-to-date tools gebruiken. Als ze iets gebruiken dat door een vriend van de eigenaar bij elkaar is gegooid, lopen ze waarschijnlijk waardevolle kansen mis. Als ze helemaal geen beheertools gebruiken, zijn ze op zijn best inefficiënt.
- Wat zijn hun meningen over komende trends in de branche? Hoe zijn ze bijvoorbeeld voorbereid om met de nieuwe gefilterde feed om te gaan? Timing van social media is niet langer voldoende alleen.
- Begrijpen ze de wetten in Nederland die van toepassing zijn op communicatie via social media?
- Wat zouden ze doen als een boze klant op uw feed begon te posten en eiste om aangesproken te worden? Je hebt absoluut een kanaal nodig waardoor de marketeer iemand kan terugverwijzen naar je klantenservice.
- Het is prima als dit alleen een directe verwijzing is naar een CS-account dat wordt beheerd door een intern personeelslid, maar het is ook prima als ze de klantenservice rechtstreeks kunnen afhandelen. Zorg ervoor dat ze de mogelijkheid hebben om deals te sluiten of restituties aan te bieden om klanten blij te maken.
Deze lijst is zeker niet volledig.
Wilt u geadviseerd worden over twitter uitbesteden aan een virtual assistant? Contact ons dan direct.
Kunt u iemand inhuren om uw Twitter profiel voor u te laten groeien?
Ja! Waar je aan denkt, is een twitter specialist, een social manager of een Twitter manager. Ze hebben vele namen, maar het concept is hetzelfde.
Iemand die ervaring heeft met Twitter-marketing en die uw Twitter aanwezigheid kan beheren en uitbreiden zonder uw directe overzicht.
Voordat u een vacature gaat plaatsen, moet u echter met veel rekening houden. Wilt u dat alles geregeld worden? Dan is Twitter uitbesteden toch echt een zeer goede optie.
Iemand die ervaring heeft met Twitter-marketing en die uw Twitter aanwezigheid kan beheren en uitbreiden zonder uw directe overzicht.
Voordat u een vacature gaat plaatsen, moet u echter met veel rekening houden. Wilt u dat alles geregeld worden? Dan is Twitter uitbesteden toch echt een zeer goede optie.
Heb je echt een Twitter manager nodig?
Twitter heeft eigenlijk maar één ding nodig om er een succes van te maken: tijd. Als u de tijd heeft om er aandacht aan te besteden, kunt u uw aanwezigheid en uw merk op het microblog platform laten groeien.
U kunt gratis tools gebruiken om het gemakkelijker te maken, instellingen aan te passen en gewoontes voor succes in te stellen.
Een succesvol Twitter account opbouwen kost tijd
Wat allemaal een beetje leren en een beetje experimenteren vereist, maar aan het eind van de dag is alleen tijd nodig.
Het uitbesteden van Twitter wordt vaak gedaan zodat ondernemers zich kunnen focussen op hun eigen taken.
Deze leveren vaak direct meer op waardoor uitbesteding kosten besparend is.
U kunt gratis tools gebruiken om het gemakkelijker te maken, instellingen aan te passen en gewoontes voor succes in te stellen.
Een succesvol Twitter account opbouwen kost tijd
Wat allemaal een beetje leren en een beetje experimenteren vereist, maar aan het eind van de dag is alleen tijd nodig.
Het uitbesteden van Twitter wordt vaak gedaan zodat ondernemers zich kunnen focussen op hun eigen taken.
Deze leveren vaak direct meer op waardoor uitbesteding kosten besparend is.
Alle Twitter functies gebruiken
Het antwoord hangt er volledig van af of u wel of niet meer waardevolle dingen met uw tijd zou kunnen doen.
Zoals bij alle uitbesteden, bespaart u uw eigen tijd door geld uit te geven om tijd van iemand anders te kopen.
Je koopt ook hun kennis en ervaring, waardoor je tijd bespaart om zelf te moeten leren.
De vraag die je jezelf moet stellen is dan: "is mijn tijd waardevoller om ergens anders door te brengen?"
Er zijn veel mensen die Twitter tegen een vergoeding kunnen beheren, en er zijn veel mensen die tegen een vergelijkbare vergoeding andere zaken kunnen doen.
Waar ben je het beste in en waar bespaar je de meeste tijd voor je geld?
Zo werkt Twitter uitbesteden.
Bedenk altijd dat er aspecten van het zakendoen zijn die u, hoewel u ze kunt doen, er misschien niet goed in bent. Dit zijn zaken die u kunt uitbesteden, als u het geld heeft.
Twitter staat misschien op die lijst, en dat is prima.
De kritische vraag is of er meer bedrijf kritische functies zijn waar je even slecht in bent, die een steilere leercurve hebben of meer ruimte voor mislukking.
Met andere woorden, de ervaring van de persoon die u in dienst neemt, wordt waardevoller.
Misschien wil je het overlaten aan een ander en je eigen Twitter beheren in ruil voor het laten uitvoeren van deze belangrijkere functies door iemand met ervaring.
Zoals bij alle uitbesteden, bespaart u uw eigen tijd door geld uit te geven om tijd van iemand anders te kopen.
Je koopt ook hun kennis en ervaring, waardoor je tijd bespaart om zelf te moeten leren.
De vraag die je jezelf moet stellen is dan: "is mijn tijd waardevoller om ergens anders door te brengen?"
Er zijn veel mensen die Twitter tegen een vergoeding kunnen beheren, en er zijn veel mensen die tegen een vergelijkbare vergoeding andere zaken kunnen doen.
Waar ben je het beste in en waar bespaar je de meeste tijd voor je geld?
Zo werkt Twitter uitbesteden.
Bedenk altijd dat er aspecten van het zakendoen zijn die u, hoewel u ze kunt doen, er misschien niet goed in bent. Dit zijn zaken die u kunt uitbesteden, als u het geld heeft.
Twitter staat misschien op die lijst, en dat is prima.
De kritische vraag is of er meer bedrijf kritische functies zijn waar je even slecht in bent, die een steilere leercurve hebben of meer ruimte voor mislukking.
Met andere woorden, de ervaring van de persoon die u in dienst neemt, wordt waardevoller.
Misschien wil je het overlaten aan een ander en je eigen Twitter beheren in ruil voor het laten uitvoeren van deze belangrijkere functies door iemand met ervaring.
Wat wil je van Twitter?
Twitter is in de eerste plaats goed in drie dingen. De eerste is het opbouwen van naamsbekendheid door de inhoud van uw website over het web naar uw volgers te verspreiden.
Alles wat u moet weten over Twitter uitbesteden vindt u hier.
Elk social media platform is hier echter goed in, dus als dat je enige doel is, zou je kunnen overwegen dat je om te beginnen niet het meeste uit Twitter haalt.
Merkbekendheid is goed, maar op zichzelf is het niet waardevol genoeg om het inhuren van een Twitter manager te rechtvaardigen.
De tweede is netwerken met invloedrijke leden van uw branche en gemeenschap. Dit zijn de mensen die grote namen zijn in de branche.
Bouwen op vaste volgers
Mensen wie de aanwezigheid en volgers u een stevige uitbarsting van verkeer en conversies kunnen opleveren als ze uw inhoud zouden delen.
Het betekent ook mensen die jou volgen en zelf een aanzienlijk aantal volgers hebben, met hetzelfde doel.
Dit netwerken is ook mogelijk op de meeste sociale netwerken, maar het is het gemakkelijkst op Twitter.
Influencer marketing, zoals het wordt genoemd, is de volgende grote golf van online marketing, en deze wordt steeds belangrijker.
Natuurlijk kan de ouderling onder jullie erop wijzen dat het altijd belangrijk is geweest. Het is tenslotte niet wat u kent, maar wie u kent, ongeacht de branche of situatie.
Alles wat u moet weten over Twitter uitbesteden vindt u hier.
Elk social media platform is hier echter goed in, dus als dat je enige doel is, zou je kunnen overwegen dat je om te beginnen niet het meeste uit Twitter haalt.
Merkbekendheid is goed, maar op zichzelf is het niet waardevol genoeg om het inhuren van een Twitter manager te rechtvaardigen.
De tweede is netwerken met invloedrijke leden van uw branche en gemeenschap. Dit zijn de mensen die grote namen zijn in de branche.
Bouwen op vaste volgers
Mensen wie de aanwezigheid en volgers u een stevige uitbarsting van verkeer en conversies kunnen opleveren als ze uw inhoud zouden delen.
Het betekent ook mensen die jou volgen en zelf een aanzienlijk aantal volgers hebben, met hetzelfde doel.
Dit netwerken is ook mogelijk op de meeste sociale netwerken, maar het is het gemakkelijkst op Twitter.
Influencer marketing, zoals het wordt genoemd, is de volgende grote golf van online marketing, en deze wordt steeds belangrijker.
Natuurlijk kan de ouderling onder jullie erop wijzen dat het altijd belangrijk is geweest. Het is tenslotte niet wat u kent, maar wie u kent, ongeacht de branche of situatie.
Het derde gebied waarop Twitter uitblinkt, is klantenservice..
Je ziet vaak dat merken secundaire profielen maken die specifiek zijn om klantenservicekwesties te behandelen.
Het is een geweldige mix tussen real time ondersteuning en ondersteuning op lange termijn.
Je hebt het voordeel van bijna real time communicatie tussen klant en merk, met de toegevoegde laag van vage chantage omdat tweets openbaar zijn.
Als Twitter uitbesteden is wat u wilt dan staan we meteen voor u klaar.
Het niet beantwoorden van een openbaar verzoek geeft uw merk een slechte naam, en dat is de impliciete dreiging van alle Twitter klantenservice verzoeken.
Tegelijkertijd heb je de luxe om te communiceren met web bronnen zoals je helpcentrum of een blog, in tegenstelling tot een telefonische ondersteuningsoproep, die het moeilijk zal vinden om URL's en dergelijke over te brengen.
Als u doelt voor een maximaal gebruik van Twitter voor uw bedrijf, moet u deze drie tegelijk kunnen afhandelen en met zo min mogelijk openlijke automatisering.
Als je dat niet alleen lukt, is het een goed idee om een Twitter manager in te huren.
Het is een geweldige mix tussen real time ondersteuning en ondersteuning op lange termijn.
Je hebt het voordeel van bijna real time communicatie tussen klant en merk, met de toegevoegde laag van vage chantage omdat tweets openbaar zijn.
Als Twitter uitbesteden is wat u wilt dan staan we meteen voor u klaar.
Het niet beantwoorden van een openbaar verzoek geeft uw merk een slechte naam, en dat is de impliciete dreiging van alle Twitter klantenservice verzoeken.
Tegelijkertijd heb je de luxe om te communiceren met web bronnen zoals je helpcentrum of een blog, in tegenstelling tot een telefonische ondersteuningsoproep, die het moeilijk zal vinden om URL's en dergelijke over te brengen.
Als u doelt voor een maximaal gebruik van Twitter voor uw bedrijf, moet u deze drie tegelijk kunnen afhandelen en met zo min mogelijk openlijke automatisering.
Als je dat niet alleen lukt, is het een goed idee om een Twitter manager in te huren.
Bent u aanwezig op meerdere sociale netwerken?
Het zelfstandig beheren van Twitter kan behoorlijk tijdrovend zijn. Zo kan het beheren van Facebook best gemakkelijk zijn.
Voeg toe op Instagram, Pinterest, Google+, LinkedIn, Reddit en alle andere sociale gemeenschappen waarvan je misschien deel wilt uitmaken, en je merkt dat je overdag al snel tijd tekort komt.
Hoe meer netwerken u gebruikt, hoe meer tijd en energie u beschikbaar moet hebben om eraan te besteden.
U moet ze actief houden, of u kunt ze net zo goed niet gebruiken.
en u hebt consistentie tussen hen nodig, zodat u niet eenvoudig een netwerk elk aan verschillende werknemers kunt delegeren als bijtaken.
In dit geval kan het erg voordelig zijn om een algemene social media manager in te huren. Ze werken niet alleen met Twitter, maar nemen je hele aanwezigheid voor hun rekening.
Sommige meer geavanceerde - en dure - media marketing bedrijven zullen zelfs uw blog behandelen.
Sommige bedrijven besteden hun volledige aanwezigheid op het web uit, van blog tot klantenservice.
Voeg toe op Instagram, Pinterest, Google+, LinkedIn, Reddit en alle andere sociale gemeenschappen waarvan je misschien deel wilt uitmaken, en je merkt dat je overdag al snel tijd tekort komt.
Hoe meer netwerken u gebruikt, hoe meer tijd en energie u beschikbaar moet hebben om eraan te besteden.
U moet ze actief houden, of u kunt ze net zo goed niet gebruiken.
en u hebt consistentie tussen hen nodig, zodat u niet eenvoudig een netwerk elk aan verschillende werknemers kunt delegeren als bijtaken.
In dit geval kan het erg voordelig zijn om een algemene social media manager in te huren. Ze werken niet alleen met Twitter, maar nemen je hele aanwezigheid voor hun rekening.
Sommige meer geavanceerde - en dure - media marketing bedrijven zullen zelfs uw blog behandelen.
Sommige bedrijven besteden hun volledige aanwezigheid op het web uit, van blog tot klantenservice.
Heeft u budget om Twitter uit te besteden?
Zoals ik al zei, wat je doet als je een Twitter manager inhuurt, is geld uitgeven om tijd te besparen. De tijd en ervaring van een goede social manager zal niet goedkoop zijn.
Maar hoeveel kost het? Zoals je zou verwachten, varieert het enorm.
Een enkele freelancer met een bescheiden hoeveelheid ervaring kan u € 20- € 50 per uur in rekening brengen om een Twitter account te beheren, of uw volledige Twitter-aanwezigheid als u meer dan één account beheert.
Kosten Twitter uitbesteden
Een toegewijde social media-manager kan € 50- € 200 per uur in rekening brengen om uw sociale aanwezigheid op twee of drie netwerken te beheren, zoals Twitter, Facebook en LinkedIn.
Marketingbureaus op hoog niveau kunnen € 1.000 - € 2.500 per maand vragen om een Twitter account te beheren, of het dubbele om uw sociale aanwezigheid als geheel te beheren.
Je zou meer dan € 9.000 per maand in rekening kunnen brengen als ze ook je blog beheren, of als je een enorme sociale aanwezigheid hebt die veel aandacht vereist.
Voor extreem grote merken kan het zijn dat u tegen nog grotere uitgaven moet kijken.
Er is echt geen bovengrens. Het salaris alleen is echter niet de enige kostenpost bij een social media manager.
Je moet ook rekening houden met de kosten van de internetverbinding die ze nodig hebben, de licenties voor tools die ze willen gebruiken en de computer hardware die ze zullen gebruiken.
Je kunt eisen dat ze hun eigen apparaten en software meenemen.
Maar dan heb je er weinig of geen controle over en wil je misschien geen gevoelige bedrijfsinformatie op een apparaat dat je niet op afstand kunt wissen.
Maar hoeveel kost het? Zoals je zou verwachten, varieert het enorm.
Een enkele freelancer met een bescheiden hoeveelheid ervaring kan u € 20- € 50 per uur in rekening brengen om een Twitter account te beheren, of uw volledige Twitter-aanwezigheid als u meer dan één account beheert.
Kosten Twitter uitbesteden
Een toegewijde social media-manager kan € 50- € 200 per uur in rekening brengen om uw sociale aanwezigheid op twee of drie netwerken te beheren, zoals Twitter, Facebook en LinkedIn.
Marketingbureaus op hoog niveau kunnen € 1.000 - € 2.500 per maand vragen om een Twitter account te beheren, of het dubbele om uw sociale aanwezigheid als geheel te beheren.
Je zou meer dan € 9.000 per maand in rekening kunnen brengen als ze ook je blog beheren, of als je een enorme sociale aanwezigheid hebt die veel aandacht vereist.
Voor extreem grote merken kan het zijn dat u tegen nog grotere uitgaven moet kijken.
Er is echt geen bovengrens. Het salaris alleen is echter niet de enige kostenpost bij een social media manager.
Je moet ook rekening houden met de kosten van de internetverbinding die ze nodig hebben, de licenties voor tools die ze willen gebruiken en de computer hardware die ze zullen gebruiken.
Je kunt eisen dat ze hun eigen apparaten en software meenemen.
Maar dan heb je er weinig of geen controle over en wil je misschien geen gevoelige bedrijfsinformatie op een apparaat dat je niet op afstand kunt wissen.
Onderschat Twitter nooit
Je kunt natuurlijk gewoon kiezen voor de optie “laat de stagiair het doen”, maar ik raad het ten zeerste af.
Ja, moderne millennials kennen social media in termen van hoe ze deze als persoonlijke gebruiker kunnen gebruiken.
Er zijn echter speciale vaardigheden voor nodig om social media vanuit een zakelijk perspectief te begrijpen, er inhoud voor te produceren, analyses te volgen en wijzigingen aan te brengen om marketing plannen te verbeteren.
Om professioneel te blijven bij negatieve feedback.
Bovendien wilt u de sleutels van uw openbare gevel niet aan iemand geven die u niet eens betaalt, toch?
U moet er ook rekening mee houden dat u uw social media niet 100% kunt uitbesteden.
U moet nauw samenwerken met de door u gekozen Twitter-manager of algemene social manager om de merkconsistentie te behouden.
Zakelijk twitter account
Ze maken geen inhoud voor uw blog, maar ze moeten weten wat de inhoud is en wat aankomende inhoud zal zijn. Ze moeten van tevoren berichten kunnen plannen.
Ze houden de analyses bij en genereren rapporten voor u en vragen u om beslissingen te nemen over splitsingstests en opties van Twitter uitbesteden.
Mogelijk hebben ze ook feedback of een partnerschap nodig voor het beheren van advertenties, als u ze niet de sleutel tot uw volledige budget wilt geven.
Ja, moderne millennials kennen social media in termen van hoe ze deze als persoonlijke gebruiker kunnen gebruiken.
Er zijn echter speciale vaardigheden voor nodig om social media vanuit een zakelijk perspectief te begrijpen, er inhoud voor te produceren, analyses te volgen en wijzigingen aan te brengen om marketing plannen te verbeteren.
Om professioneel te blijven bij negatieve feedback.
Bovendien wilt u de sleutels van uw openbare gevel niet aan iemand geven die u niet eens betaalt, toch?
U moet er ook rekening mee houden dat u uw social media niet 100% kunt uitbesteden.
U moet nauw samenwerken met de door u gekozen Twitter-manager of algemene social manager om de merkconsistentie te behouden.
Zakelijk twitter account
Ze maken geen inhoud voor uw blog, maar ze moeten weten wat de inhoud is en wat aankomende inhoud zal zijn. Ze moeten van tevoren berichten kunnen plannen.
Ze houden de analyses bij en genereren rapporten voor u en vragen u om beslissingen te nemen over splitsingstests en opties van Twitter uitbesteden.
Mogelijk hebben ze ook feedback of een partnerschap nodig voor het beheren van advertenties, als u ze niet de sleutel tot uw volledige budget wilt geven.
Tips Twitter uitbesteden
Als je na al het bovenstaande hebt besloten dat je een Twitter-manager wilt inhuren, moet je ervoor zorgen dat je ze goed doorzoekt.
Je wilt geen lowball-bieder inhuren, simpelweg omdat ze goedkoop zijn, omdat ze misschien niet weten wat ze doen.
Of ze kunnen black hat-technieken gebruiken en je merk kapot maken. Zorg ervoor dat ze hun specialiteiten kennen.
Ik heb hier een handvol vragen opgesomd die u kunt stellen, hoewel dit geenszins een volledige lijst is.
Vragen ze naar eerdere klanten en scan ze op nepvolgers. Dit geeft je een idee of ze bottechnieken gebruiken om een profiel kunstmatig te laten groeien.
Het is ook een teken dat ze niet echt zeker weten wat ze doen.
Als je er een vindt met belangrijke vervalsingen, vraag ze dan om uitleg. Als ze afwijken, liegen ze waarschijnlijk over hoe ze te werk gaan, en moet je doorgaan met het inhuren van hen.
Vraag hen hoe ze zullen passen bij uw merkstem
Het is vooral belangrijk om een consistente toon te behouden voor uw merk, tussen uw blog en uw social media en op verschillende social mediaplatforms.
De meeste fatsoenlijke copywriters zullen hier geen moeite mee hebben en zullen vertellen hoe ze in het verleden precies dat hebben gedaan en dat ze uw bestaande inhoud zullen lezen en onderzoeken.
Ze kunnen ook suggesties doen om uw merkstem geleidelijk te verbeteren om boeiender te zijn.
Vraag hen welke tools ze gebruiken en onderzoek die tools
Er zijn twee redenen voor deze vraag. De eerste is omdat het je zal vertellen wat voor soort tools ze gebruiken en of ze er überhaupt wel of niet gebruik van maken.
Goede marketeers zullen in ieder geval een aantal tools gebruiken, zoals een dashboardmanager en een analysesuite.
De andere reden om te vragen is om ervoor te zorgen dat ze geen tools gebruiken die u niet aan uw profielen wilt raken.
TurboFanGenerator3000 is misschien een krachtig hulpmiddel, maar je kunt er zeker van zijn dat het geen leuke dingen met je profiel zal doen.
Als ze afwijken en zeggen dat ze propriëtaire tools gebruiken, laat ze dan vallen.
Vraag hen hoe ze influencers identificeren en ermee omgaan
Zoals ik al zei, is influencer-marketing het volgende grote ding op social media.
Het is in zekere zin zelfs belangrijker dan contentmarketing, dus de door jou gekozen Twitter manager moet echt weten hoe het moet.
En als ze toevallig brancheverbindingen hebben die ze kunnen gebruiken om uw voet tussen de deur te krijgen, des te beter voor u.
Vraag hen hoe vaak ze rapporten zullen verstrekken
U kunt ook bespreken hoe het werken met hen echt zou werken, wat voor soort input ze verwachten, wat voor soort input u verwacht te hebben en wat uw belangrijkste prestatie indicatoren zijn.
Dit is echter niet het soort vraag dat u stelt als u er niet zeker van bent. Het is meer een "je hebt waarschijnlijk de baan, maar laten we eens kijken of onze workflow compatibel zijn" soort vraag.
Vraag hen naar hun ervaringen met advertenties
Dit is van cruciaal belang als u wilt dat ze uw PPC advertenties beheren, en het is een stuk minder belangrijk als u dat voor uzelf houdt en ze gewoon uw organische inhoud laat beheren.
Beslis wat het is en praat er met hen over. Als je eenmaal tevreden bent met een Twitter manager, kun je onderhandelen over prijzen en al het andere.
Van daaruit is het idealiter niets anders dan groei. De tarieven voor Twitter ads uitbesteden vallen mee!
Vraag een offerte aan en wij zullen u een scherpe aanbieding doen!
Je wilt geen lowball-bieder inhuren, simpelweg omdat ze goedkoop zijn, omdat ze misschien niet weten wat ze doen.
Of ze kunnen black hat-technieken gebruiken en je merk kapot maken. Zorg ervoor dat ze hun specialiteiten kennen.
Ik heb hier een handvol vragen opgesomd die u kunt stellen, hoewel dit geenszins een volledige lijst is.
Vragen ze naar eerdere klanten en scan ze op nepvolgers. Dit geeft je een idee of ze bottechnieken gebruiken om een profiel kunstmatig te laten groeien.
Het is ook een teken dat ze niet echt zeker weten wat ze doen.
Als je er een vindt met belangrijke vervalsingen, vraag ze dan om uitleg. Als ze afwijken, liegen ze waarschijnlijk over hoe ze te werk gaan, en moet je doorgaan met het inhuren van hen.
Vraag hen hoe ze zullen passen bij uw merkstem
Het is vooral belangrijk om een consistente toon te behouden voor uw merk, tussen uw blog en uw social media en op verschillende social mediaplatforms.
De meeste fatsoenlijke copywriters zullen hier geen moeite mee hebben en zullen vertellen hoe ze in het verleden precies dat hebben gedaan en dat ze uw bestaande inhoud zullen lezen en onderzoeken.
Ze kunnen ook suggesties doen om uw merkstem geleidelijk te verbeteren om boeiender te zijn.
Vraag hen welke tools ze gebruiken en onderzoek die tools
Er zijn twee redenen voor deze vraag. De eerste is omdat het je zal vertellen wat voor soort tools ze gebruiken en of ze er überhaupt wel of niet gebruik van maken.
Goede marketeers zullen in ieder geval een aantal tools gebruiken, zoals een dashboardmanager en een analysesuite.
De andere reden om te vragen is om ervoor te zorgen dat ze geen tools gebruiken die u niet aan uw profielen wilt raken.
TurboFanGenerator3000 is misschien een krachtig hulpmiddel, maar je kunt er zeker van zijn dat het geen leuke dingen met je profiel zal doen.
Als ze afwijken en zeggen dat ze propriëtaire tools gebruiken, laat ze dan vallen.
Vraag hen hoe ze influencers identificeren en ermee omgaan
Zoals ik al zei, is influencer-marketing het volgende grote ding op social media.
Het is in zekere zin zelfs belangrijker dan contentmarketing, dus de door jou gekozen Twitter manager moet echt weten hoe het moet.
En als ze toevallig brancheverbindingen hebben die ze kunnen gebruiken om uw voet tussen de deur te krijgen, des te beter voor u.
Vraag hen hoe vaak ze rapporten zullen verstrekken
U kunt ook bespreken hoe het werken met hen echt zou werken, wat voor soort input ze verwachten, wat voor soort input u verwacht te hebben en wat uw belangrijkste prestatie indicatoren zijn.
Dit is echter niet het soort vraag dat u stelt als u er niet zeker van bent. Het is meer een "je hebt waarschijnlijk de baan, maar laten we eens kijken of onze workflow compatibel zijn" soort vraag.
Vraag hen naar hun ervaringen met advertenties
Dit is van cruciaal belang als u wilt dat ze uw PPC advertenties beheren, en het is een stuk minder belangrijk als u dat voor uzelf houdt en ze gewoon uw organische inhoud laat beheren.
Beslis wat het is en praat er met hen over. Als je eenmaal tevreden bent met een Twitter manager, kun je onderhandelen over prijzen en al het andere.
Van daaruit is het idealiter niets anders dan groei. De tarieven voor Twitter ads uitbesteden vallen mee!
Vraag een offerte aan en wij zullen u een scherpe aanbieding doen!
Helpdesk voor opdrachtgevers: 030-2072755
